Diritto dei lavori

Prefazione alla III edizione. – Introduzione allo studio dei rapporti di lavoro. – Parte I: Il lavoro subordinato. – I. Le fonti del rapporto di lavoro. – II. Le origini del contratto di lavoro subordinato. – III. Il contratto di lavoro subordinato nell’impresa a tempo pieno ed indeterminato. – IV. Contratto e rapporto di lavoro. – V. I poteri del datore di lavoro. – VI. L’inquadramento e gli obblighi del prestatore di lavoro. – VII. I diritti del prestatore di lavoro a contenuto economico. – VIII. I diritti personali del lavoratore. – IX. La sospensione del rapporto di lavoro. – X. Le modificazioni del rapporto di lavoro. – XI. Estinzione del rapporto di lavoro . – Sez. I: Il recesso del datore di lavoro: la tipologia dei licenziamenti individuali; il recesso del lavoratore: le dimissioni. La risoluzione consensuale. – Sez. II: La Cassa integrazione guadagni e i licenziamenti collettivi. – XII. La tutela dei diritti del prestatore di lavoro. – XIII. Rapporti speciali e rapporti flessibili. – XIV. La tipologia dei rapporti speciali. – XV. La tipologia dei rapporti speciali temporanei. – XVI. La tipologia dei rapporti flessibili. – Parte Seconda: Il Lavoro autonomo. – I. Il contratto d’opera, il contratto d’opera intellettuale. – II. I rapporti di lavoro autonomo di durata. – III. Il lavoro a progetto. – IV. Il lavoro occasionale e il lavoro occasionale di tipo accessorio. – Parte Terza: La prestazione di lavoro nei contratti associativi nelle organizzazioni non profit. – I. I contratti associativi. – II. Le organizzazioni non profit. – Parte Quarta: La certificazione dei contratti di lavoro. – Bibliografia generale.